集团要闻
元月5日，在江苏交控人才发展大会上，交控人力与华为技术有限公司、中智江苏经济技术合作有限公司，分别签订深化合作协议和战略合作协议，加上与深圳人才集团有限公司在线签订的战略合作协议，创下了三个首次。首次与央企开展人力资源合作，首次与经济特区人才集团合作，首次与中国最大的科学技术企业共建基地。本次签约对于公司发展具有里程碑意义，不仅为江苏交控人才发展工作贡献了“交控人力方案”，更在新年伊始为公司2022年工作启新篇、开好局加载新动能。
合作让未来发展之路更加宽广，交控人力自成立以来，特别重视与价值链客户的战略合作伙伴关系的建设，随着公司发展赛道增加、业态多元化，公司走出去寻求多方合作的意愿更加强烈。在江苏交通控股有限公司党委的关心与支持下，在江苏交控相关职能部门的指导下，公司秉承共建共融、共赢共享的原则，依托产业链嫁接业务生态链，依靠核心业务圈做大朋友圈，以战略合作共谱新篇、共创未来。本轮与三家实力派企业建立战略合作伙伴关系，助力公司的业务从起步阶段的“做起来”更好更快的迈向“强起来”目标，为各大业务板块高质量发展按下“快进键”。 在中央人才工作会议和国家层面出台进一步推进人力资源服务市场高质量发展的重大利好政策的历史机遇下，在江苏省委人才工作会议和人力资源市场良好的营商环境里，在江苏交控营造的重视人才、培养人才、发展人才的氛围中，交控人力将与华为技术有限公司依托国家人才政策，双方共建“华为中国政企·江苏交控数字化人才培训中心”。这是华为公司首次与地方企业联手共建数字化人才培养基地，双方旨在通过共育数字化人才，打造具有江苏特色的产、学、训、创为一体的新的一代信息技术产业人才培养基地。在人力资源服务领域，公司将与中智江苏开展战略合作，这是公司首次与央企联姻共同开拓市场、创造未来，双方将在人力资源外包服务、国际人力资源服务、招聘及猎头服务、培训服务、管理咨询服务、合资兴业等领域开展全方位合作。在跨区域人才合作方面，公司将与深圳人才集团建立战略合作伙伴关系，双方将通过资源共享、优势互补和业务创新，在高端人才服务、人才公共服务、人才科创服务等方面建立长效合作机制，共建面向全球、面向未来的招才引才和人才服务平台。
签约仪式结束后，受邀参加江苏交控人才发展大会的外部嘉宾，来自中智江苏经济技术合作有限公司总经理吴晓兰女士在公司董事长庄成等公司领导班子陪同下实地参观和考察了公司教育基地的教学场地等硬件设施，详细了解了基地教学运营等情况，并表示通过本次参加江苏交控人才发展大会的契机，所闻所看所感，对于与江苏交控人才的战略合作及成果落地信心倍增。
