集团成功举办江苏交控系统高级职业经理人五期培训班
发布时间: 2022-09-30 来源: 江苏交通控股党建
为适应建立中国特色现代企业制度过程中的变革需要,培养一批符合现代企业治理要求的职业经理人队伍,全面提升江苏交控经营管理者整体素质和业务水平,从2021年10月开始,近一年来江苏交控先后在南京、徐州、连云港、扬州等多地举办了五期高级职业经理人培训班,每次培训江苏交控党委委员、副总经理陈玉明都出席开班仪式并作动员,来自江苏交控中层领导干部、江苏交控80后总经理助理(部长助理)、所属企业市场化选聘高管共212名学员,以饱满的热情、认真的态度完成课程学习,为进一步提升综合素质、管理水平和履职能力筑牢基础。

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搭平台,强强联合出精品。人才集团用平台思维做“乘法”,积极对接中国职业经理人协会长三角工作委员会和人力资源行业领军企业佰德集团,精选权威师资,设计权威课程,以构建高水平、高层次、专业化职业经理人队伍为目标,将课程设计与企业需求完美结合,助力学员开拓国际化视野,提升管理素养,推动企业持续创新和高质量发展。
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抓结合,教学内容场景化。“内容+场景”相结合,教学形式多样化,本次培训采用授课研讨、沙盘实战、情景式教学等多种形式开展。“内部+外部”相结合,师资课程多,其中线下课程有“打造精英团队”“驱动绩效增倍”“打破沟通障碍”“标杆访学”“增强党性修养”及“翻转创新小组赛”等多个模块,国企党建资深专家、江苏交控原党委副书记杨飞就江苏交控“卓越党建+现代国企”治理体系的框架与实践进行授课。整个培训过程采用课中听、说、练与课后复盘、诊断等多种教学方式相结合的形式,全方位、多维度、多元化提升学员学习的效率与效果。本次培训过程中学员们还参访菲尼克斯、徐矿集团、康缘药业、亚普股份等地方龙头标杆企业,“理论+实训”“课堂+参访”使学员们受益匪浅。


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强体验,打造精细化服务。江苏交控人力资源部高度重视本次培训,人才集团秉持规范专业、细致周到、精益求精的态度,专门组建交付项目组,以主动服务、专业服务、安全服务的理念,精心策划每期五天的线下集中培训,以高度的政治责任感一如既往做好“食住行学”各个环节工作。集团大力提倡感动服务理念,多措并举提高服务质感,一张张自制的小卡片、一句句真诚的问候、一场场用心的安排,让学员对培训学习有记忆、有收获。


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创品牌,培训价值最大化。高级职业经理人培训是在不断夯实国企管理基础、强化管理创新的大背景下应时而生,也是人才集团打造“锦程研学”教学品牌的阶段性成果。为期五天的轮训阶段结束后,学员还将参加“文教云”的线上课程阶段的学习,并参加培训考核与资质评价相结合的综合考评,通过综合评价考核的学员将取得中国职业经理人协会颁发《高级职业经理人》证书,实现培训价值最大化。


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江苏交控人才集团作为江苏国资系统首家人才集团,以“服务人才成长,发展人才经济,助力人才强省”为发展定位,以“为客户创造价值,助力人才致胜未来”为经营理念,致力于打造人才+服务+产业+科技+资本的“五位一体”新模式,以推动企业持续创新和高质量发展,为把江苏建成人才发展现代化先行区贡献交控力量。